永康现代五金产业人才学院亮相人博会，共探人才发展新路径

在由浙江省人社厅主办的专题研讨会上，学院院长助理程建敏受邀作主题分享，系统介绍了学院在创新人才培养模式、深化产教融合实践以及服务区域产业升级等方面的探索与成果，获得了省人社厅领导及与会代表的高度评价。

本届人博会设有200余个全产业链展位，全面展示人力资源服务、县域产教融合、人力资源产业园等在培育新质生产力方面的积极作用。学院借助此次参展平台，不仅充分展现了自身办学特色与实力，也进一步拓展了与各方交流合作的渠道。展会期间，学院展区吸引了众多企业与高校代表驻足了解，多家县市产业人才学院也前来洽谈交流。浙江省人力资源和社会保障厅社会保险和就业服务中心党委书记万晓磊，金华市人力资源和社会保障局人才开发和市场处处长徐超在巡视展区时，对学院在人才引育和产教融合方面的创新实践与成效予以充分肯定。

近年来，学院持续“探索新的管理机制，创新人才培养体系，对接产业人才需求”。创新构建了“校地企协同、产学研协同、省内外协同”与“学历教育与职业教育贯通、人才培养与企业创新贯通、高校资源与县域发展贯通”相结合的“三协同三贯通”产业应用型人才联合培养新机制。2024年12月，学院研究生联合培养基地被浙江省教育厅认定成为浙江省研究生联合培养基地。2025年7月，“高校+企业+新型平台的教科人一体化融合发展模式改革”获省级教育科技人才一体改革专项试点，学院获批国家（永康）公共实训基地建设。学院的建设获得了省市各级领导的肯定和批示，相关工作经验在国家人社部“人力资源社会保障工作信息”、人民日报、中国教育报、新华网等刊发。

展望未来，永康现代五金产业人才学院将继续坚持 “以产业需求为导向，以人才培养为核心” 的办学理念，持续深化产教融合，优化人才培养模式。学院将进一步加强与高校、企业及科研机构的多元合作，整合优质资源，凝聚协同育人合力，为培育新质生产力、推动教育科技人才一体化发展探索新路径、贡献新力量。